И.о. ректора подробно рассказал об изменении ситуации в вузе за истекший год, отметив достижения университета и задачи, требующие в 2018 году первоочередного внимания.
По мнению главы Корабелки, знаковыми событиями уходящего года стали увеличившийся спрос отечественных судостроительных предприятий на инженерные кадры и растущий интерес абитуриентов к инженерному образованию. Так в 2016 году контрольные цифры приема в СПбГМТУ на программы специалитета составляли 90 человек, а в 2018-м этот показатель вырастет вдвое. При этом к трем существующим специальностям добавятся новые. По словам ректора, Совет безопасности РФ уже поддержал соответствующие инициативы вуза в Министерстве образования и науки.
Восстановление и совершенствование инженерного образования
В инициативном порядке Корабелка разработала для специалитета 3 проекта новых Федеральных государственных образовательных стандартов (ФГОС). Среди них ― «Оборудование и технологии сварочного производства», «Лазерные технологии в промышленном производстве», а также «Плазменные и электрофизические технологии в промышленном производстве». Сегодня в стадии разработки еще два проекта ФГОСа ― по технологии машиностроения, а также материаловедению и технологиям материалов.
Наряду с этим необходимо повышать и качество преподавания таких ключевых для инженерного образования дисциплин, как математика и физика. В первую очередь обеспечить будущим инженерам достаточное количество часов в рамках этих курсов. Столь важным для судостроителя знаниям невозможно научить за два семестра, убежден Глеб Туричин.
Также восстановлению и совершенствованию инженерного образования способствует вступление СПбГМТУ в состав Координационного совета по направлению «Инженерное дело». После ноябрьского заседания КС в стенах университета, стартовала процедура по возвращению Корабелке управления 26-м федеральным учебно-методическим объединением (ФУМО). Более подробно об этом читайте здесь: http://www.smtu.ru/ru/viewnews/4340/
Другим очевидным достижением морского технического университета в уходящем году является повышение проходного балла сразу на четыре пункта: с 58 до 62. По темпам роста этого показателя среди российских вузов Корабелка занимает 19-е место и 3-е ― в родном Петербурге. В результате университет оказался в группе вузов, где средний балл ЕГЭ зачисленных на бюджетные места составляет от 60 до 70. Это позволило СПбГМТУ получить в виде субсидии от Минобрнауки дополнительные 48 миллионов рублей. По словам Глеба Туричина, теперь задача Корабелки ― войти в следующую группу вузов, где этот показатель составляет от 70 до 80.
Появились в Корабелке и новые структурные подразделения: базовая кафедра, созданная совместными усилиями университета с концерном «МПО-Гидроприбор», учебная лаборатория прототипирования морской техники в Учебном военном центре и Международная высшая школа управления.
Продвижение на международных образовательном и научном рынках, реализация инновационных проектов
Не менее важной сферой деятельности для Корабелки является наука. В уходящем году университет активно продвигал себя на международных научном и образовательном рынках. Участвовал в конкурсах на получение международных грантов и заключал соглашения о сотрудничестве с иностранными научными центрами и вузами. В этом году на счету Корабелки 11 таких соглашений. И они уже реализуются. В числе партнеров СПбГМТУ ведущие вузы Германии, Австрии, Великобритании, Финляндии, Франции, Испании, Китая, Южной Кореи и Перу.
По словам руководителя Корабелки, заключив в 2017 году целый ряд долгосрочных договоров на выполнение НИОКР, СПбГМТУ стал вузом -«миллиардером». Во многом этим успехом университет обязан расширению своих компетенций.
Ну, а самым значимым на сегодня проектом Корабелки является «Цифровая верфь» ― глубокая модернизация Онежского судостроительного судоремонтного завода. Подробно об этом читайте здесь: http://www.smtu.ru/ru/viewnews/4346/. Поручением президента РФ СПбГМТУ назначен головной организацией по реализации этого проекта и до середины февраля следующего года должен согласовать его с заинтересованными ведомствами: Минпромторгом, Минобрнауки, Минтрансом, Минсвязи России и Агентством стратегических инициатив.
― Мы с вами будем проектировать саму цифровую верфь и первое пилотное судно для нее. Эта работа позволит нам комплексно решить и множество своих задач: от привлечения дополнительного финансирования в вуз и возможности развития его инфраструктуры до организации студенческой практики, ― отметил Глеб Туричин.
Повышение зарплат и строительство кампуса
В блоке вопросов, связанных с социальной политикой Корабелки, увеличение заработной платы сотрудников вуза имеет первостепенное значение. Интересы профессорско-преподавательского состава в приоритете, однако наряду с ними зарплату необходимо повышать и другим категориям работников.
Подводя итог оживленной дискуссии, возникшей на эту тему в зале, и.о. ректора отметил, что возможным вариантом решения может стать увеличение базовых ставок. Соответствующий план должен быть разработан в ближайшее время.
В новом году будет продолжена работа по обеспечению коллектива СПбГМТУ полисами дополнительного медицинского страхования. Как известно, минувшим летом полисами ДМС были обеспечены преподаватели Корабелки. Следующий пакет будет предоставлен представителям учебно-вспомогательного персонала. Удалось увеличить и размер материальной помощи сотрудникам вуза, но, конечно, хотелось бы сделать больше. Для этого университет должен увеличить доходную часть своего бюджета ― активнее развивать образовательную и научную деятельность.
Далее и.о. ректора рассказал о планах перспективного развития вуза. Год назад была пересмотрена концепция кампуса. Принято решение о его поэтапном строительстве. И первым шагом станет реновация общежития, завершить которую планируется к сентябрю 2018 года.
Кстати, в нынешнем году для развития вузовской инфраструктуры университет провел масштабную работу по привлечению спонсорских средств. Как результат в следующем году будут развернуты работы по созданию Центра водных видов спорта. Этот новый корпус предполагается построить в Ульянке. Там же будет возведен новый лабораторно-производственный корпус.
В заключение своего выступления Глеб Туричин поблагодарил участников конференции за слаженную и плодотворную работу и выразил уверенность, что в новом году она будет еще более результативной.
